الخدمات/إدارة منصات الموارد البشرية والامتثال العمالي
المنظومة ٠٦

إدارة منصات الموارد البشرية والامتثال العمالي

كل منصات موظفيك تحت إدارة واحدة

بيانات الموظف موزّعة بين قوى والتأمينات ومدد ومقيم وأبشر والضمان الصحي — وأي اختلاف أو تأخير بينها يتحول إلى معاملة متوقفة أو غرامة أو خطر امتثال. نُدير هذه المنصات لك من مركز واحد، بتنفيذ موثّق ومخاطر أقل.

إدارة منصات الموارد البشرية والامتثال العمالي — فريق تدوين
لمن هذه الخدمة؟

تناسبك إذا كنت…

  • لديك موظفون سعوديون ومقيمون وتتعامل مع أكثر من منصة حكومية
  • ملف حماية الأجور يتأخر أو تظهر فيه ملاحظات
  • إقامات أو رخص عمل تنتهي دون أن يتنبه أحد
  • تعتمد على موظف واحد يعرف كلمات المرور والإجراءات
  • تريد تقريرًا شهريًا واضحًا بوضع الامتثال العمالي
المشكلة التي نحلّها

العلامات التي نراها كثيرًا

  • عقود غير موثّقة على قوى
  • أجر تأميني لا يطابق العقد ولا الراتب المدفوع
  • ملفات حماية أجور متأخرة
  • موظفون غير مؤمّن عليهم صحيًا
  • معاملات دون سجل واضح لمن طلبها ومن وافق
ماذا تشمل الخدمة

١٠ خدمات فرعية — كل واحدة بنتيجة واضحة

٠٨

منصات تُفعَّل حسب النشاط

مساند للعمالة المنزلية، جدارات وهدف للتوظيف والدعم، العمل عن بُعد، العمل المرن، بلدي للشهادات الصحية — لا تُفرض جميعها، نفعّل ما يخدم نشاطك.

  • نطاق يُحدَّد في الفحص الأولي
٠٩

تطابق الموظف عبر المنصات

نفس الموظف يجب أن يظهر بصورة متطابقة: العقد والأجر والمهنة في قوى، الحالة والأجر التأميني، الراتب المدفوع في مدد، الإقامة والمهنة، والتغطية الطبية.

  • أي عدم تطابق يظهر كتنبيه
  • يُدرج في تقرير الحالة الشهري
١٠

تقرير امتثال شهري

ملف مركزي لكل موظف، جدول مواعيد والتزامات، تنبيهات بالمخاطر، سجل بالطلبات والمعاملات، ودعم تشغيلي.

  • عشرة مكوّنات ثابتة في كل اشتراك
  • سجل تدقيق كامل
كيف نعمل

من أول اجتماع إلى التشغيل

  1. ٠١استلام بيانات المنشأة

    والموظفين والمنصات المفعّلة.

  2. ٠٢حصر الموظفين والمنصات

    وتحديد النطاق الفعلي.

  3. ٠٣مراجعة البيانات

    والمستندات وحصر الفروقات.

  4. ٠٤تحديد حالات عدم التطابق

    والمخاطر والإجراءات المطلوبة.

  5. ٠٥اعتمادك

    لا تنفيذ قبل موافقتك الموثّقة.

  6. ٠٦التشغيل الشهري والتقرير

    تنفيذ وتوثيق وتقرير حالة دوري.

ما الذي تستلمه

مخرجات ملموسة، لا وعود

  • ملف مركزي لكل موظف عبر كل المنصات
  • جدول مواعيد والتزامات للمنشأة
  • ملف حماية أجور شهري مراجَع قبل الرفع
  • قائمة بحالات عدم التطابق والمخاطر
  • سجل موثّق لكل طلب وموافقة ونتيجة
  • تقرير امتثال شهري
أسئلة شائعة

ما يسأل عنه العملاء قبل البدء

هل تمثّلون الجهات الحكومية؟

لا. هذه خدمة مستقلة لإدارة ومتابعة الإجراءات على المنصات نيابة عن المنشأة، ولا تمثّل الجهات الحكومية ولا تضمن قبول المعاملات الخاضعة لقرار تلك الجهات.

هل تحتاجون كلمات المرور؟

نعمل وفق الصلاحيات التي تمنحها المنشأة، ولا نحتفظ برموز التحقق OTP، وكل إجراء له طلب وموافقة وإثبات إنجاز في السجل.

هل تدفعون الرسوم الحكومية؟

لا رسوم حكومية دون تمويل مسبق من المنشأة؛ نُخطرك بالمبلغ قبل التنفيذ.

ماذا لو اختلفت بيانات الموظف بين المنصات؟

هذا جوهر الخدمة: يظهر الاختلاف كتنبيه في تقرير الحالة، ونقترح الإجراء التصحيحي، وننفذه بعد اعتمادك.

كيف تُحدَّد التكلفة؟

بحسب عدد الموظفين وعدد المنصات المطلوب إدارتها، ويحدّدها الفحص الأولي.

الخطوة التالية

ابدأ بمعرفة وضع منشأتك الحالي

نراجع منصاتك وبيانات موظفيك ونحدد: ما هو سليم، ما يحتاج تحديثًا، ما يمثّل خطرًا، وما يجب تنفيذه أولًا — فحص مجاني بلا التزام.

Scroll to Top